Le département santé-sécurité de l’Institut syndical européen pour la recherche, la formation et la santé-sécurité (European Trade Union Institute – Research, Education, Health and Safety – ETUI-REHS) a pour objectif de promouvoir un haut niveau de santé et de sécurité sur les lieux de travail en Europe. Il succède au Bureau Technique Syndical européen pour la santé et la sécurité, créé en 1989 à l'initiative de la Confédération européenne des syndicats.
Le département santé-sécurité assure un suivi de l'élaboration, de la transposition et de la mise en oeuvre des législations européennes dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Il a mis en place un Observatoire de l'application des directives européennes au sein duquel il effectue des analyses comparatives de l'impact de la législation communautaire dans les différents systèmes de prévention des pays de l'Union européenne, et élabore des stratégies syndicales communes.
Le département santé-sécurité apporte un soutien en termes d'expertise aux membres syndicaux du Comité consultatif pour la sécurité, l'hygiène et la protection de la santé au travail, à Luxembourg, et de l'Agence européenne pour la santé et la sécurité au travail, à Bilbao.
Il poursuit des études dans des domaines tels que l'évaluation des risques, l'organisation de la prévention, les troubles musculo-squelettiques, la dimension de genre au travail, l'ergonomie, la charge mentale et le stress au travail.
Il anime des réseaux d'experts en matière de normalisation technique (ergonomie, sécurité des machines) et de substances dangereuses (classification, évaluation des risques et établissement des valeurs limites d'exposition). Le département santé-sécurité est un membre associé du Comité Européen de Normalisation (CEN).
Le département santé-sécurité coopère avec les deux autres départements de l’ETUI-REHS, actifs dans les domaines des relations industrielles et de la formation.
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L’ETUI-REHS bénéficie du soutien financier de la Communauté européenne. La Communauté européenne ne peut être tenue responsable de l'utilisation qui pourrait être faite de l'information contenue dans ce site.
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Dernière mise à jour : 13/10/2008
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